<br>On Mon, Feb 25, 2008 at 4:47 PM, Steven Kurylo &lt;<a href="mailto:sk@infinitepigeons.org">sk@infinitepigeons.org</a>&gt; wrote:<br><div class="gmail_quote"><blockquote class="gmail_quote" style="border-left: 1px solid rgb(204, 204, 204); margin: 0pt 0pt 0pt 0.8ex; padding-left: 1ex;">
<div class="Ih2E3d">On Mon, Feb 25, 2008 at 1:18 PM, Heikki Sørum &lt;<a href="mailto:heikkis@matnat.uio.no">heikkis@matnat.uio.no</a>&gt; wrote:<br>
&gt; Hi everyone! Today I got another proposal for useful<br>
&gt; &nbsp;applications that would make an open mobile outshine<br>
&gt; &nbsp;&quot;oldsch00l&quot; mobiles.<br>
<br>
</div>While I&#39;ve never thought of taking it that far, this is one of the<br>
prime reasons I will be getting an OM. &nbsp;Most phones have very limited<br>
inbound call rules. &nbsp;I&#39;ll setup certain phone numbers to always ring<br>
the phone, only allow unknown numbers to ring the phone during certain<br>
times, etc.<br>
<br>
--<br>
<font color="#888888">Steven Kurylo</font><br></blockquote></div><br>Hi everyone!&nbsp; Coming out of lurking mode...<br><br>Although I&#39;m not sure I would like a blacklist coming from the Internet (for all the scenarios that Heikki is invoking), I would definitely like a flexible blacklist/whitelist mechanism, at the minimum being able to group Contact entries into different groups and have ring overrides for some of these groups in different profiles.<br>
<br>I&#39;m thinking about different scenarios like: &quot;during a meeting, don&#39;t ring except if caller is in the VIP list&quot; or &quot;after business hours, ring for anyone except if it&#39;s in a group called work&quot;.&nbsp; I would guess it would make more sense to have this done using a generic mechanism (something like: create a new profile.&nbsp; Select default ringer (on or off). Then, add exception groups that should behave contrary to the default for the profile).&nbsp; This way, different users with different needs would be able to get what they want.<br>
<br><br>.02$<br>Antoine<br clear="all"><br>-- <br>Antoine Reid